組織行動とリーダーシップ
ヒトの特徴を知り、チームで目標を達成する力を身につける
人は何に動機づけられるのか、集団行動はどういう特徴を持っているのかなどについて、社会学や心理学をベースに、必要なフレームワークについて学びます。また、戦略実現のためにはどのように人を動かしていったらよいかについて、考える力を身につけます。
Y.Tさん 30代 保険業界
レッスンはアニメーションを利用しビジュアルで分かりやすく、その内容を確認テストを通じて理解を深めることが出来ました。途中で中断しても、次回中断した箇所から再開できるなど自分のスケジュールにあわせて受講できたので、継続できました。現在、海外勤務をしているため文化・国民性などの観点で違いはあるものの、レッスンを参考に、複数の見方ができるようになったと思います。
e-ラーニング受講画面とは
一部異なる箇所があります。
e-ラーニング受講画面とは
一部異なる箇所があります。
講座名
eMBA2.0 組織行動とリーダーシップ
受講期間
3ヶ月（標準学習時間20時間）
受講料
24,750円(税込)
学習キーワード
モチベーション マズロー コンフリクトマネジメント チーム ビルディング エンパワーメント
講座内容
1章 人間の特性(個人のマネジメント)
| 内容 | キーワード |
|---|---|
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・個人の行動の基礎 ・モチベーション |
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2章 人間関係・集団のマネジメント
| 内容 | キーワード |
|---|---|
|
・コミュニケーション ・集団 |
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3章 リーダーシップ
| 内容 | キーワード |
|---|---|
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・リーダーシップ理論 ・フォロワーシップ ・エンパワーメントとリーダーシップ ・注目すべきリーダーシップの潮流 |
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4章 変革のマネジメント
| 内容 | キーワード |
|---|---|
|
・組織変革 ・組織文化の特性と機能 |
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